我们共同的大家园 家属来现场检验 ——“我爱我家 亚太森博走进车间员工家庭日”活动圆满举行

为加深员工家属对亲人工作的了解和理解，参与公司管理，促进公司持续改善，10月16日上午，“我爱我家——亚太森博走进车间家庭日”活动隆重举行。来自207个家庭的350余名员工家属代表应邀走进公司，深入车间一线参观，感受公司改善成果。

公司董事长、总经理陈小荣代表公司对员工家属的到来表示欢迎。他在致辞中指出，亚太森博的经营理念是“利民、利国、利业”，他作为公司的引领人，作为亚太森博大家庭的“大家长”，在落实这个理念中要做的也是三点，即对员工负责，对社会负责，对投资者负责。

陈总表示，投资者在一个地方投资，不可能承受长期亏损。如果一个企业长期亏损，企业就不可能得到发展，甚至连生存都不可能，那么员工就将失去工作的平台。所以，对投资者负责就是对自己负责。

陈总指出，一个企业在这里，我们希望它不仅能对当地社会带来就业、税收、社会责任等价值，更希望它不能吃掉了子孙后代的饭，不能污染环境，不能让当地百姓失去了安居乐业的场所。

陈总希望亚太森博的每一位员工能生活得有尊严，能生活得有地位，也和每一位员工家属一样，希望每个员工每天都能高高兴兴上班来，平平安安回家去。

陈总强调，安全与环保相辅相成，希望今天到场的每一位员工家属在参观过程中发现有做的不够好的地方，一定指出来；发现我们做得好的地方，也不妨表扬一下。我们的共同目标就是把亚太森博打造为一个员工上班安全、社会放心的好企业。

各位家属在员工和志愿者陪同下，分成5个大组、10个小组进行了一系列丰富多彩的活动。参观展厅时，大家对公司综合情况有了总体了解；问题抢答中，大家争先恐后举手，踊跃回答问题；套圈游戏中，大家为每一个参与者加油鼓劲，为每一次套中礼品鼓掌祝贺；现场参观时，他们为壮观的设备啧啧称赞，为高端的产品倍感欣慰。

最热烈的莫过于颁奖环节。在参观各区域过程中，大家为各车间进行了打分评议，同时根据自己的发现提出合理化建议。最终，苛化石灰窑车间、PL12浆板车间、BM11纸板车间、净水处理车间、码头生产部等5个车间获得“最佳进步奖”，25名员工家属获得“合理化建议奖”。期间，还举行了“幸运裁判奖”抽奖，共有30名员工家属分别获得一、二、三等奖。

员工家属李倩表示，“这个活动非常好，很有意义，接地气，我很感动。活动过程中，我走进我老公工作的车间，感受车间的管理，了解家人的工作环境。我为亚太森博在安全、环保、健康方面的改善感到高兴！”

活动热烈而精彩，取得了圆满的效果。公司将视本次活动为契机，接下来陆续对其它员工家属及市民开放，让更多的日照市民来了解企业运营情况，支持企业发展，让亚太森博能够更好地、长久地在日照这片美丽的土地上健康发展。